“廉经”年年有 今年有新意

房地产集团西南公司举办廉政大讲堂活动

来源: 本站原创  作者: 鲜磊   杜玲    时间:2020-06-10 【字体:

“在党纪法规面前心存侥幸必有不幸;在原则问题上,今日不翻脸明天必翻船;在底线行为中,今日不坚守明日守不住……”近日,房地产集团西南公司开展廉政大讲堂,总部会场座无虚席,公司纪检工作部、党群工作部等部门负责人,以制度为引、规矩为题,围绕“异地履职待遇、保密制度、公务用车、违规经商办企业”等内容,频抛“知识点”,向大家宣贯与业务工作相关的廉洁制度。现场掌声频起,一个个鲜活的典型案例引发在主(分)会场聆听的干部职工强烈的心灵共鸣。

搭好廉政讲台,唱好廉政大戏

“廉政大讲堂,要办就要办出高水平,办出创新点,办出好成效”。公司纪委积极响应新时代廉政教育新要求,聚焦“知敬畏守底线 强监管严执行”主题,围绕共上一堂“廉洁课”、共筑一道“防火墙”、共护一片“清风林”要求,制定出针对性强、表现形式多样、具有警示教育意义的活动方案,搭好廉政大讲台。

不同于以往邀请外部专家讲课的廉洁宣讲方式,本次活动采取邀请各业务部门负责人宣讲的形式进行。人力资源部、党群工作部、综合管理部、财务部、审计法务部、经济管理与集采中心、纪检工作部,围绕业务工作,聚焦廉洁问题,对“一岗双责”、履职待遇、业务招待费、公务用车、经商办企业等相关规定进行宣贯教育,分析解读反腐倡廉形势任务、剖析典型案例,引导党员干部提高廉洁自律意识和执行制度自觉性。“廉政宣讲师”们理论联系实际,分析说理透彻,案例典型鲜活,痛点戳入直接,语言通俗易懂,让人受益匪浅、深受启发,同时也令人警醒、深受教育。

挖掘创新因素,讲好廉洁故事

注重“廉政大讲堂”的引导作用,坚持分层施教,既注重抓好岗位共性教育,又注重抓好岗位个性教育,针对不同岗位、不同人员的特点,合理把控教育内容,把岗位风险教育、制度教育、示范教育、提醒教育、警示教育融入“廉政大讲堂”活动之中,努力增强廉政教育的针对性和实效性。

挖掘创新因素,为“廉政大讲堂”插上科技翅膀。拓展廉政大讲堂宣讲方式,改变以往传统的“一讲多答”模式,借助腾讯会议APP引入在线答题环节并贯穿始终,增强活动吸引力与互动性。同时,以身边人说廉洁事、讲廉洁话、育廉洁人,增强全体干部职工反腐“免疫力”。各所属事业部还借助短视频,寓教于乐进行宣贯,自导自演策划制作了多个创意廉洁微视频:《您东西落下了》微视频以轻松活跃的方式揭示“手莫伸,伸手必被抓,心有敬畏,才能行有所止”,告诫广大干部职工落什么也别落下廉洁;《同意》微视频以幽默、诙谐、反讽方式引出反腐倡廉主题,告诫各位党员干部有些事真的不能乱“同意”;《贪婪的坟墓》微视频通过小纸片制作的卡通人物和道具,描述了一位女性从奋发少年到受人拥护的人民干部,最后因“贪”字而全盘皆输,从此堕落为阶下囚的成长历程,告诫广大干部职工要坚守初心,远离腐败。

在线答题、微视频播放两大环节贯穿大讲堂始终,与廉政讲师天团讲课内容互为表里、互为补充,改变了传统的说教形式,使内容更易深入人心,具有较强的感染力。活动后,许多员工表示,“廉政大讲堂形式生动活泼,参与感强;内容深入浅出,发人深省;讲解推心置腹,入心入脑;对坚定党员领导干部的理想信念,夯实思想道德意识,营造不敢腐、不想腐、不能腐的政治氛围是一个十分好的平台”。

扩大覆盖范围,传递清廉声音

公司纪委不断丰富“廉政大讲堂”内容,从授课主体、授课方式、宣讲对象等方面多层次推进宣讲活动,不断拓宽廉政大讲堂的受众对象和影响力范围,凝聚廉政向心力。

在开展宣讲前,廉政宣讲师们通过走访、座谈、日常交流等多种形式和渠道,收集党员群众对廉政宣讲的意见建议,根据调查情况,针对宣讲对象的不同,围绕“知敬畏守底线 强监管严执行”活动主题,精心准备各具特色的课件,增强宣讲教育的针对性和感染力。

本次活动还将全体干部职工都纳入廉政大讲堂的宣讲对象,采取总部和事业部二级联动,总部设主会场,各事业部(项目公司)设分会场,以视频会议的形式,扩大教育的覆盖面,同向发力、同频共振,以廉洁促作为,形成教育的蝴蝶涟漪效应,让每个部门常吹“廉政风”,让每位干部念好“廉政经”,让每个党员算好“廉政账”。

党的作风建设永远在路上,永远没有休止符。正如公司纪委书记何晖讲到:“廉政大讲堂只有几个小时,马上将成为过去时,但是‘清白做人、干净做事’的理念和付诸实践的自觉性只有进行时’,各位同志一定要在生活和工作中拉起警戒线、远离高压线、用好警戒线,知敬畏、守底线,远离廉洁风险,以自己的才干收获成绩与幸福”。接下来,公司也将以反腐倡廉教育月活动为契机,持续推进反腐倡廉教育的常态化开展,进一步完善预防腐败体系,坚定政治信念,严明党的纪律,真正做到警钟长鸣,为公司持续健康发展提供坚实保障。   

 

廉政大讲堂现场

讲师现场授课